Перейти к содержимому
ЮКВ-БизнесУчебный центр · ДПО — на главную
Повышение квалификацииМенеджмент и управление

Развитие и управление ответственностью подчиненных

Программа для руководителей, которые хотят системно развивать ответственность сотрудников и управлять ею без постоянного контроля и микроменеджмента.

Срок
от 18 дней · 108 часов
Формат
Дистанционно
Документ
Удостоверение · ФИС ФРДО

Программа адресована руководителям, которые сталкиваются с пассивностью сотрудников, срывом сроков и необходимостью постоянного контроля. Она помогает перейти от ручного управления к системной работе с ответственностью как управленческой категорией.

В центре внимания — диагностика причин безответственного поведения, мотивация и вовлечение, делегирование и обратная связь, а также развитие сотрудников через наставничество. Вы освоите инструменты, которые позволяют формировать культуру ответственности в команде и снижать зависимость результатов от постоянного присутствия руководителя.

Для кого эта программа

  • Руководителям отделов и подразделений
  • Менеджерам, работающим с командами
  • Специалистам, готовящимся к руководящей роли

Что вы получите

  • Удостоверение о повышении квалификации
  • Внесение сведений в ФИС ФРДО
  • Диагностировать уровень ответственности сотрудников
  • Применять инструменты делегирования и обратной связи
  • Формировать культуру ответственности в команде

Программа обучения

7 модулей · 108 часов

  1. 1

    Ответственность как управленческая категория

    16 часов
    • Понятие ответственности в менеджменте
    • Внешняя и внутренняя ответственность
    • Уровни зрелости сотрудников
  2. 2

    Диагностика ответственности в команде

    18 часов
    • Методы оценки ответственности
    • Причины безответственного поведения
    • Анализ ситуаций уклонения от ответственности
  3. 3

    Мотивация и вовлечение

    18 часов
    • Теории мотивации в управлении
    • Влияние стиля руководства на ответственность
    • Инструменты вовлечения сотрудников
  4. 4

    Коммуникация и обратная связь

    18 часов
    • Постановка задач и делегирование
    • Конструктивная обратная связь
    • Сложные разговоры с сотрудниками
  5. 5

    Развитие ответственности через обучение и наставничество

    16 часов
    • Методы развития сотрудников
    • Наставничество и коучинг в работе руководителя
    • Создание индивидуальных планов развития
  6. 6

    Управление ответственностью в команде

    18 часов
    • Формирование культуры ответственности
    • Командные нормы и правила
    • Предотвращение выученной беспомощности
  7. 7

    Итоговая аттестация

    4 часа

Документ: Удостоверение

По окончании выдаём удостоверение установленного образца. Сведения вносятся в государственный реестр ФИС ФРДО и доступны для проверки работодателем.

Как оплатить

Организации
  • Договор, счёт и акт
  • Обучение группы — условия в КП
  • Несколько программ в одном договоре
Рассчитать для группы
Частные лица
  • Договор на обучение
  • Можно вернуть 13% — социальный налоговый вычет за обучение
Записаться

Требования к поступающим

Среднее профессиональное или высшее образование (или получение его в настоящее время).

Частые вопросы

Кому подходит программа «Развитие и управление ответственностью подчиненных»?
Руководителям отделов и подразделений; менеджерам, работающим с командами; специалистам, готовящимся к руководящей роли.
Какой документ я получу и где его можно проверить?
По итогам обучения: удостоверение о повышении квалификации; внесение сведений в ФИС ФРДО; диагностировать уровень ответственности сотрудников; применять инструменты делегирования и обратной связи; формировать культуру ответственности в команде. Сведения вносятся в государственный реестр ФИС ФРДО — работодатель может их проверить.
Сколько длится обучение по программе «Развитие и управление ответственностью подчиненных»?
Объём программы — 108 часов. При занятиях 6 часов в день обучение займёт 18 учебных дней. Можно заниматься и меньше — тогда срок будет дольше.
Какие требования к поступающим?
Среднее профессиональное или высшее образование (или получение его в настоящее время).
Как проходит дистанционное обучение?
После договора вы получаете доступ в личный кабинет с учебными материалами и тестами. Учиться можно из любого региона в удобное время. В конце — итоговая аттестация онлайн и выдача документа.
Сколько стоит обучение и как оплатить?
Стоимость программы — 5 000 ₽. Оплата картой или по квитанции, для организаций — по договору и счёту. При подборе программы через квиз на сайте действует скидка 10%; для групп сотрудников условия фиксируем в коммерческом предложении.

Похожие программы

Записаться